Novo valor do salário mínimo passa a valer nesta segunda-feira (02); veja valor

O novo valor do salário mínimo nacional, fixado em R$ 1.621, começa a ser pago aos trabalhadores a partir desta segunda-feira (2). O reajuste aparece no contracheque referente ao mês de janeiro e representa um aumento de 6,79%, o equivalente a R$ 103 em relação ao piso anterior.

O valor foi oficializado por meio do Decreto nº 12.797/2025 e segue a política de valorização do salário mínimo adotada pelo governo federal. A metodologia considera a inflação medida pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) e o crescimento real do Produto Interno Bruto (PIB), respeitando o limite de ganho real de 2,5% acima da inflação, conforme as regras do arcabouço fiscal.

Aposentados já recebem novo valor

Aposentados e pensionistas do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) que recebem até um salário mínimo começaram a receber o novo valor no último dia 26. Os pagamentos seguem até sexta-feira (6), de acordo com o número final do cartão do benefício, desconsiderando o dígito verificador.

Valor do salário mínimo em 2026

Com o reajuste, o salário mínimo passa a ter os seguintes valores de referência:

• Mensal: R$ 1.621

• Diário: R$ 54,04

• Por hora: R$ 7,37

Como o reajuste foi definido

O cálculo do novo piso nacional levou em conta:

• Inflação (INPC): 4,18%

• Crescimento real do PIB: 3,4%

• Ganho real limitado a 2,5%, conforme o arcabouço fiscal

• Reajuste total aplicado: 6,79%

Impacto econômico e fiscal

De acordo com o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), o aumento do salário mínimo afeta diretamente cerca de 61,9 milhões de brasileiros. A expectativa é que a medida injete aproximadamente R$ 81,7 bilhões na economia ao longo de 2026.

O governo federal estima que o impacto econômico total chegue a R$ 110 bilhões, considerando também a ampliação da faixa de isenção do Imposto de Renda. Por outro lado, o reajuste deve gerar um custo adicional de R$ 39,1 bilhões para a Previdência Social.

Além dos trabalhadores que recebem o piso nacional, o salário mínimo serve de base para diversos benefícios previdenciários, assistenciais e trabalhistas, como aposentadorias, pensões, seguro-desemprego e salário-família.

Benefícios e contribuições vinculados ao mínimo

INSS

• Benefícios no valor do piso: reajuste de 6,79%, para R$ 1.621

• Benefícios acima do piso: correção de 3,90% (INPC de 2025)

• Teto previdenciário: R$ 8.475,55

Contribuições ao INSS (CLT)

• Até R$ 1.621: 7,5%

• De R$ 1.621,01 a R$ 2.902,84: 9%

• De R$ 2.902,85 a R$ 4.354,27: 12%

• De R$ 4.354,28 a R$ 8.475,55: 14%

Autônomos, facultativos e MEI

• Plano normal (20%): R$ 324,20

• Plano simplificado (11%): R$ 178,31

• Baixa renda (5%): R$ 81,05

• MEI (5%): R$ 81,05

Seguro-desemprego

• Reajuste de 3,90%, com vigência desde 11 de janeiro

• Parcela mínima: R$ 1.621

• Parcela máxima: R$ 2.518,65

• Valor varia conforme a média salarial dos últimos meses

Salário-família

• Valor por dependente: R$ 67,54

• Benefício pago a trabalhadores com renda mensal de até R$ 1.980,38

Por Paraíba Master